仕事・職場

  1. ふてくされる部下にどう接したらいい?イライラしなくてすむ接し方

    部下に向かって注意をしたら、まるで自分は悪くないと言わんばかりで押し黙り、ふてくされてしまった。ちゃんと仕事をしてほしいだけなのに、言う…

  2. 安室奈美恵さんの性格・生き方から学ぶ「自分らしさ」「自己信頼」の成功哲学

    日本を代表する女性歌手・ダンサーである安室奈美恵さん。10代の時に、10代シンガーとして、日本の音楽史上初となるシングル・アルバム総売上げ200…

  3. 「波風を立てないでほしい」場の雰囲気が悪くても心穏やかにいるためには?

    チームで仕事やプロジェクトをしていると、できるだけ会議やミーティングもスムーズにいったらいいなと思いますが、なかなか思うとおりに進むとは限り…

  4. 部下が退職するショックに対応する方法は?上司のメンタルマネジメント

    最終更新日:2018年7月16日部下が退職すると言ってきた時に受けるショックは大きいですよね。ショックを受けるということは、それだけ頼りにし…

  5. 部下への指導がストレス「言われたことをやってくれない」対処法は?

    部下が思うとおりに育ってくれないというのは、多くの上司や経営者が抱えるテーマです。多くの人は、「自分ができたのだから、他の人だってできるはず…

  6. 性格分類論を活用してモヤモヤをすっきりさせるための5つのポイント

    本人の性格は本人が一番よく知っているつもり。でも、実際に「あなたはどんな人ですか?」と具体的に聞かれると、意外と答えが出てこなかったりしますよね…

  7. 会社がストレスで辞めたいとき、辞める前にやっておきたいこと

    会社がストレスで辞めたいと思うということは、きっととても辛い状況に置かれているはずです。会社というのは、色々な人が集まって仕事をしています。…

  8. 仕事(ビジネス)で「言った・言わない」クレームになってしまう理由はコミュニケーション・スタイルの違い…

    「言った!言わない!」といった水掛け論になってしまう理由は何でしょうか?仕事(ビジネス)でクレームになりやすい要因ですが、もしかしたら、無意識の…

  9. それでも「言った!」「言わない!」の水掛け論になってしまうのはなぜか?ストレスにならない適切な対処方…

    最終更新日:2018年5月8日仕事で上司や取引先との間で、「言った・言わない」の水掛け論のトラブルになったらどうすればいいのでしょうか?…

  10. ゾーンの状態をつくるには?スポーツで集中するためのフロー・マネジメント

    スポーツにおいては、ここぞという時の集中力がパフォーマンスの重要な鍵になります。ゴルフのパッティング、フィギュア・スケートのジャンプ、…

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